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Descripción del Puesto: Farm Manager (Administrador/a de Finca)

Título del puesto: Administrador/a de Finca
Reporta a: Director Ejecutivo
Compensación: $23:00 – $25:00 por hora
Estatus: Tiempo completo, exento
Beneficios: Puesto de tiempo completo durante todo el año con seguro de salud, seguro dental, tiempo libre pagado, días por enfermedad, feriados y otros beneficios conforme a las políticas organizacionales de Nuestras Raíces.

Resumen del puesto

El/la Administrador/a de Finca lidera las operaciones y el desarrollo a largo plazo de la finca urbana de 30 acres de Nuestras Raíces, apoyando a una comunidad diversa de agricultores incubadores y promoviendo un sistema alimentario local resiliente y culturalmente arraigado. Este rol supervisa la planificación de la producción, el manejo de la tierra, la capacitación de agricultores y la coordinación de mercados, asegurando operaciones agrícolas seguras, eficientes y sostenibles. Además, fortalece el éxito de los agricultores mediante asistencia técnica, apoyo empresarial e integración colaborativa de programas dentro de la organización.

Responsabilidades clave

Operaciones agrícolas y producción

  • Desarrollar y gestionar el plan anual de producción agrícola, incluyendo planificación de cultivos, preparación del terreno, siembra, cosecha y manejo postcosecha.
  • Coordinar la producción con los programas Mobile Market y Food is Medicine para asegurar un suministro constante y culturalmente relevante.
  • Supervisar la infraestructura agrícola, equipos, sistemas de riego y prácticas de manejo sostenible de la tierra.
  • Operar y mantener tractores, maquinaria y equipos de forma segura y eficiente.
  • Implementar prácticas orgánicas, manejo de la salud del suelo, compostaje, manejo de nutrientes y control integrado de plagas (IPM).
  • Mantener caminos, drenaje, cercas y la seguridad general del sitio.
  • Coordinar reparaciones, mejoras y proyectos de capital con contratistas y socios.
  • Realizar o supervisar labores agrícolas en todos los sitios de agricultura urbana.

Apoyo y capacitación de agricultores

  • Brindar asistencia técnica, mentoría y apoyo individual a agricultores incubadores.
  • Desarrollar e impartir programas de capacitación, incluyendo talleres, demostraciones en campo y aprendizaje colaborativo.
  • Apoyar en planificación empresarial, registros, producción en invernadero, manejo de plántulas y extensión de temporada.
  • Facilitar el acceso a tierra, equipos, infraestructura compartida y compras cooperativas.
  • Apoyar a los agricultores en el cumplimiento de regulaciones del USDA, estatales y locales.

Administración, supervisión y gestión de programas

  • Supervisar, dirigir, capacitar y evaluar al personal agrícola, trabajadores temporales, pasantes y voluntarios.
  • Facilitar reuniones mensuales de la finca y monitorear la participación.
  • Preparar y monitorear el presupuesto anual de la finca junto con el equipo administrativo.
  • Mantener registros de compras, inventario y documentación agrícola.
  • Desarrollar y actualizar políticas y procedimientos del programa, incluyendo contratos, uso de equipos y protocolos de seguridad.
  • Participar en la planificación a largo plazo, acceso a tierras y expansión de la finca.
  • Coordinar grupos de voluntarios de manera segura y productiva.

Gestión de subvenciones y reportes

  • Mantener registros precisos de subvenciones relacionadas con la finca (MDAR y otras fuentes).
  • Dar seguimiento a datos de producción, participación de agricultores y resultados de programas.
  • Garantizar reportes oportunos y cumplimiento de auditorías en colaboración con el Director Ejecutivo.
  • Participar en reuniones, conferencias y apoyar la implementación de programas.

Participación comunitaria y alianzas

  • Apoyar eventos comunitarios, días de voluntariado y actividades educativas.
  • Colaborar con organizaciones, universidades y redes agrícolas.
  • Representar a Nuestras Raíces en iniciativas locales y regionales del sistema alimentario.
  • Trabajar con el Consejo de Política Alimentaria de Holyoke y otros socios para promover políticas de agricultura urbana.

Calificaciones

  • Licenciatura en Agricultura, Agronomía, Horticultura, Sistemas Alimentarios Sostenibles o campo relacionado.
  • Mínimo 3 años de experiencia en manejo agrícola, agricultura sostenible o educación agrícola.
  • Bilingüe (español/inglés) preferido.
  • Conocimiento sólido en producción agrícola, salud del suelo y sistemas agrícolas.
  • Experiencia trabajando con comunidades diversas, especialmente agricultores latinos e inmigrantes.
  • Capacidad para desarrollar e impartir capacitaciones.
  • Habilidades organizativas, de comunicación y liderazgo.
  • Manejo de computadoras (Microsoft Office).
  • Certificaciones de Primeros Auxilios y ServSafe (pueden ser proporcionadas).
  • Disponibilidad para trabajar algunos fines de semana y horarios extendidos.
  • Capacidad para levantar hasta 50 libras y trabajar al aire libre en diferentes condiciones climáticas.

Cláusula de no discriminación

Nuestras Raíces es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por raza, origen étnico, nacionalidad, religión, género, identidad de género, orientación sexual, edad, discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas. Estamos comprometidos con construir un equipo diverso e inclusivo que refleje a las comunidades a las que servimos.

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Aplicar

Envía tu currículum, carta de presentación y tres referencias.

hroque@nuestras-raices.org